Les Jardins de la Vallée recrutent !
Retrouvez toutes nos offres d’emploi et opportunités de carrière
Vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi ? Cherchez à vous diversifier ? Souhaitez mettre vos talents au service de notre entreprise ? Les Jardins de la Vallée sont en permanence à la recherche de nouvelles compétences. N’hésitez pas à nous envoyer votre CV via notre formulaire de candidature, nous reviendrons vers vous au plus vite.
Nos offres d’emploi
Chef d’équipe Jardinier/e paysagiste création (H/F)
Au sein d’une équipe familiale et dynamique, vous êtes responsable de votre coéquipier et de la création des jardins de clients.
Rigoureux/se, aimant le travail soigné, l’esthétisme, le respect de l’environnement et le contact client.
Vos compétences sont :
* BAC PRO / BTS
* Expérience (2 ans)
* Permis B obligatoire (EB en option, sera le bienvenue)
Conditions de travail :
* 39 H
* Véhiculé
* Téléphone portable
* Formations
* Rémunération fixe+primes
* Panier repas
* Vêtements de travail fournis
Qualité(s) professionnelle(s) :
* Technicité en espaces verts
* Autonomie
* Capacité de décision
* Rigueur
* Sens de la communication
* Bon esprit d’équipe
* Ouverture d’esprit
* Bon relationnel avec les clients
Paysagiste création (H/F)
Au sein d’une entreprise familiale basée dans la Vallée de Chevreuse, vous réalisez des terrasses bois, pergola, abri de jardin, plantations, clôtures, arrosage automatique etc., chez des particuliers.
Rigoureux/se et dynamique, vous aimez le travail soigné.
Vos compétences sont :
* BAC PRO / et/ou CAP et/ou BTSA
* Expérience (2 ans)
* Permis B obligatoire
Conditions de travail :
* 39 H
* Véhiculé
* Formations
* Rémunération fixe+primes
* Panier repas
* Vêtements de travail fournis
Qualité(s) professionnelle(s) :
* Technicité en espaces verts
* Rigueur
* Bon esprit d’équipe
* Ouverture d’esprit
Chargé de projet (H/F)
Votre futur métier :
En tant que Chargé de Projet, vous maitrisez aussi bien les techniques de vente que les bases de la création (aménagement et arrosage automatique), de l’entretien et de l’élagage. Vous êtes un(e) habile négociateur et un(e) expert(e) du paysage.
Vous démarcherez et relancerez les futurs clients en assurant une veille concurrentielle et restant à l’écoute des nouvelles tendances. Vous réaliserez les chiffrages, les relevés pour les plans et établirez les devis.
Vous mettrez en place l’organisation et le suivi de chantier ainsi que la passation des commandes. En fin de chantier, vous validerez la facturation et analyserez la rentabilité des chantiers.
Vous êtes l’interlocuteur(trice) principal(e) du client et représentez l’entreprise lors des rendez-vous client et prospect. Vous réalisez un travail commercial de suivi et de développement de votre portefeuille clients. Vous serez le lien entre le client et les services de l’entreprise par la prise en charge des aspect commerciaux, techniques, humains et financiers.
Profil recherché
Vos missions seront aussi variées que :
- Visiter les prospects, établir et rendre une offre cohérente au client
- Édifier au conducteur de travaux un dossier complet et cohérent
- Assister et conseiller les différents collaborateurs.
- Réalisation d’un objectif annuel défini et accepté.
Qualités et compétences requises :
Analyser les besoins des clients
Avoir un excellent relationnel client et humain, capacité d’écoute
Avoir une bonne organisation et autonomie
Connaître nos métiers, les plantes, les matériaux
Avoir de la créativité et être de bon conseil
Avoir le sens du travail en équipe
Savoir lire et réaliser des plans d’étude
Savoir accompagner les équipes opérationnelles
Savoir négocier
Maitriser les outils informatiques de communication et de gestion
Savoir s’adapter
Savoir chiffrer un élagage, un aménagement/création/arrosage automatique et évaluer le travail sur un entretien de jardin
Les qualités indispensables pour réussir sur ce poste :
– Expérience au même poste ou équivalent de minimum 2 ans
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Notre politique de rémunération :
Dans un secteur en constante évolution, pour Les Jardins de la Vallée l’authenticité, la convivialité et l’entraide sont de mise.
- Salaire selon compétence, fixe + commissions, montant brut à partir de 30k
- Mutuelle 60%
- Intéressement
- Cadre charmant
Processus de recrutement en 3 semaines et 2 entretiens en présentiel.
Niveau de qualification
Technicien/Employé Bac +2, Agent de maîtrise/Bac +3/
Temps complet
Vous voulez faire partie de l’équipe ?
N’attendez pas et postulez !